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    復(fù)工復(fù)產(chǎn)有序推進,勞動力市場需求升溫,人社部—— 就業(yè)形勢回穩(wěn) 保障舉措加力

    日期:2020-07-22 15:27:00   來源:   點擊:
      核心閱讀
     
      在21日舉行的第二季度新聞發(fā)布會上,人社部相關(guān)負責人表示,上半年就業(yè)形勢逐步回穩(wěn)。下半年,各項穩(wěn)就業(yè)舉措還將持續(xù)加碼,社會保險費減免期限延長,再為企業(yè)減輕負擔。建立未就業(yè)畢業(yè)生實名服務(wù)清單,根據(jù)畢業(yè)生基本情況和就業(yè)需求,提供針對性的職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等就業(yè)服務(wù)。
     
     
      上半年就業(yè)整體表現(xiàn)怎么樣?
     
      看失業(yè)率——6月份全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率5.7%,連續(xù)兩個月小幅下降,二季度末全國城鎮(zhèn)登記失業(yè)率穩(wěn)定在3.84%;
     
      看新增就業(yè)——1—6月全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)564萬人,完成全年目標任務(wù)的62.7%;
     
      看重點群體——截至6月底,全國已外出務(wù)工貧困勞動力2830萬人,是去年外出務(wù)工總數(shù)的103.7%。
     
      “上半年整體就業(yè)走勢前低后穩(wěn)。一季度就業(yè)開局低迷,二季度隨著復(fù)工復(fù)產(chǎn)穩(wěn)步推進,穩(wěn)就業(yè)舉措全面落地,勞動力市場需求升溫,就業(yè)形勢逐步回穩(wěn)。”人社部就業(yè)促進司司長張瑩在21日舉行的人社部第二季度新聞發(fā)布會上說。
     
      政策對沖疫情影響
     
      幫助企業(yè)穩(wěn)住崗位
     
      受全球疫情沖擊,世界經(jīng)濟嚴重衰退,國內(nèi)經(jīng)濟面臨下行壓力,就業(yè)形勢何以能逐步回穩(wěn)?
     
      “就業(yè)形勢逐步回穩(wěn),得益于疫情的有效控制、復(fù)工復(fù)產(chǎn)的有序推進、經(jīng)濟的企穩(wěn)回升,同時各地區(qū)各部門及社會各界也付出了巨大努力。”張瑩說。
     
      “減免緩返補”組合拳,減輕成本幫穩(wěn)崗。
     
      “通過階段性減免三項社會保險單位繳費部分,擴大中小微企業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、以工代訓(xùn)政策受益面,對企業(yè)吸納重點群體就業(yè)給予吸納補貼、見習(xí)補貼等措施,有力對沖了疫情對企業(yè)的影響,幫助企業(yè)渡難關(guān)、穩(wěn)崗位。”張瑩說。
     
      數(shù)據(jù)顯示,2—6月,養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項社會保險共減免企業(yè)社會保險費5769億元,緩繳431億元;上半年,共向434.6萬戶企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還636億元,惠及職工1億人,受益企業(yè)戶數(shù)是去年全年的3.8倍;1—6月,共發(fā)放各類就業(yè)補貼資金405億元。
     
      線上服務(wù)不斷線,優(yōu)化服務(wù)促匹配。
     
      上半年,人社部門接續(xù)開展網(wǎng)上春風行動、百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘、民營企業(yè)招聘月活動,為勞動者提供不斷線的就業(yè)崗位。其中線上春風行動提供崗位信息近千萬條;百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘活動發(fā)布崗位需求2761萬人次,勞動者投遞簡歷近2000萬份;民營企業(yè)招聘月活動正在火熱開展中,已提供民營企業(yè)崗位信息超200萬條。
     
      “此外,我們還全面開通線上失業(yè)登記系統(tǒng),有求職就業(yè)意愿的失業(yè)人員或未就業(yè)高校畢業(yè)生都可登錄全國失業(yè)登記平臺、各級公共招聘平臺尋求幫助。”張瑩說。
     
      做好就業(yè)扶貧,強化幫扶兜底線。
     
      采取優(yōu)先外出、優(yōu)先穩(wěn)崗、優(yōu)先安置等措施,用足用好各類公益性崗位,人社部門聚焦52個未摘帽縣、易地搬遷大型安置區(qū)等重點地區(qū),力保今年貧困勞動力外出務(wù)工規(guī)模超過去年水平。
     
      不過張瑩強調(diào),當前和今后一個時期,就業(yè)工作面臨的風險挑戰(zhàn)仍十分突出。要完成全年就業(yè)目標,還應(yīng)密切關(guān)注疫情防控和經(jīng)濟形勢變化,堅持底線思維和問題導(dǎo)向。
     
      社保減免期限延長
     
      擴大政策受益范圍
     
      展望下半年,全球疫情和經(jīng)貿(mào)形勢不確定性很大,我國發(fā)展仍面臨一些難以預(yù)料的影響。立足穩(wěn)崗位、保重點、促匹配、兜底線,各項穩(wěn)就業(yè)舉措還將持續(xù)加碼。
     
      社保減免期限延長,再為企業(yè)減負擔。
     
      具體而言,階段性免征中小微企業(yè)社保費政策將延長到年底;大型企業(yè)減半征收政策將延長到6月底;困難企業(yè)緩繳社會保險費政策也可延長到年底。
     
      同時,新政策還擴大了受益面。一方面,政策第一次明確允許繳費困難的靈活就業(yè)人員今年可以自愿暫緩繳費,明年進行補繳。另一方面,新政策規(guī)定,今年繳費下限可執(zhí)行去年的標準。
     
      人社部養(yǎng)老保險司司長聶明雋表示,減免政策實施到年底,三項社會保險全年合計為企業(yè)減少成本1.6萬億元。“若加上1—4月養(yǎng)老保險費率比去年同期降低的翹尾因素和全年繼續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險和工傷保險費率政策的減費金額,今年三項社會保險總減費將達到1.9萬億元。”
     
      針對群眾關(guān)注的養(yǎng)老金發(fā)放問題,聶明雋回應(yīng),減免社保費不會影響確保養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放。
     
      從整體情況看,截至6月底,全國企業(yè)養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余4.77萬億元,預(yù)計到年底還能保持3.8萬億元以上的結(jié)余,此外還有2萬多億元的全國社會保障戰(zhàn)略儲備基金,整體支撐能力較強。
     
      分省際看,考慮到不同省份面臨的情況不同,今年養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑的比例提高到4%,調(diào)劑金規(guī)模達7400億元,跨省調(diào)劑1700多億元。“我們4月初下?lián)芰艘患径日{(diào)劑金,6月中旬二季度的調(diào)劑金也全部下?lián)埽加辛χС至死щy省份確保養(yǎng)老金發(fā)放。”聶明雋說。
     
      在制度建設(shè)上,長期確保發(fā)放已有根本性制度安排。目前,全國已有26個省份實現(xiàn)了規(guī)范的省級統(tǒng)籌,剩下的省份也將在今年年底之前實現(xiàn)基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支,為下一步實施全國統(tǒng)籌打下良好基礎(chǔ)。
     
      同樣,減免養(yǎng)老保險費也不會影響今年的養(yǎng)老金調(diào)整。針對上調(diào)退休人員基本養(yǎng)老金5%的通知,目前,已有25個省份出臺了具體方案,爭取盡快把調(diào)整增加的養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。
     
      建立實名服務(wù)清單
     
      力促畢業(yè)生早就業(yè)
     
      畢業(yè)季來臨,受疫情影響,今年有部分畢業(yè)生離校時仍未落實工作。為幫助這部分畢業(yè)生盡早就業(yè),人社部打出系列組合拳。
     
      實名清單建起來,就業(yè)服務(wù)有準頭。人社部門將通過加強信息銜接、部署街道社區(qū)進行走訪摸排、暢通服務(wù)登記渠道等方式,建立未就業(yè)畢業(yè)生實名服務(wù)清單。根據(jù)畢業(yè)生基本情況和就業(yè)需求,提供針對性職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等就業(yè)服務(wù)。
     
      招錄進度加點速,崗位落實有保證。“我們將加快機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)、基層服務(wù)項目和科研助理崗位招錄進度,讓畢業(yè)生盡早找到就業(yè)崗位。”張瑩說。
     
      創(chuàng)業(yè)服務(wù)多起來,新人創(chuàng)業(yè)有門路。人社部門將為畢業(yè)生提供適合的創(chuàng)業(yè)項目,提供咨詢輔導(dǎo)、跟蹤扶持、成果轉(zhuǎn)化等創(chuàng)業(yè)服務(wù),推動政府投資開發(fā)的創(chuàng)業(yè)載體安排一定比例的場地,免費向有創(chuàng)業(yè)意愿的畢業(yè)生提供。同時,加大資金支持,畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)最高可申請20萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款,并可申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
     
      招聘服務(wù)添密度,崗位供給不斷線。張瑩介紹,人社部門將加密線上線下招聘,8月以后將部署地級以上城市公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)每月舉辦一次綜合性招聘,每周組織一次專場招聘。
     
      此外,為優(yōu)化就業(yè)服務(wù),人社部門還上線“就業(yè)在線”平臺,解決網(wǎng)絡(luò)招聘信息分散、求職者需要多渠道查詢、多次投遞簡歷的痛點。
     
      人社部信息中心主任翟燕立介紹,“就業(yè)在線”就好比淘寶平臺,各地公共職介和市場職介機構(gòu)可以旗艦店方式在平臺開展職業(yè)介紹服務(wù)。用戶可一站式搜索崗位信息,實現(xiàn)查詢職位—放入收藏—一次性簡歷投遞—同時查詢多個求職進度—參加面試、確認是否入職—評價職介機構(gòu)的全過程。
     
      目前,全國已有30多家公共職介機構(gòu)(包括省級平臺)成功開店,共匯聚崗位9萬多個。“下一步,‘就業(yè)在線’還會新增勞務(wù)派遣對接、大型企業(yè)人力資源部門直營、政府與人力資源部門溝通交流等功能,成為政府、企業(yè)、求職者求職招聘、溝通交流的平臺。” 翟燕立說。
     
     
      《 人民日報 》( 2020年07月22日 13 版)
    (責編:白宇、岳弘彬)

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