鄭志主持召開落實魏書記調(diào)研精神工作調(diào)度會
4月29日上午，區(qū)長鄭志主持召開落實魏書記調(diào)研精神工作調(diào)度會，貫徹落實魏書記調(diào)研宜秀區(qū)工業(yè)企業(yè)指示要求，推進解決企業(yè)困難和問題。區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長張耿，區(qū)委常委、副區(qū)長江存富，區(qū)委常委、大橋開發(fā)區(qū)管委會主任姚翔，大橋開發(fā)區(qū)管委會副主任馬韜，區(qū)直各相關(guān)部門、有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主要負責(zé)同志參加會議。
會議圍繞區(qū)內(nèi)23家企業(yè)提出的40個問題，對照工作清單和責(zé)任清單，針對工作落實進度、存在問題和下一步工作安排逐個問題進行調(diào)度，并進一步細化舉措，明確責(zé)任和完成時限。
鄭志指出，四月份以來，宜秀區(qū)與市直部門通力協(xié)作，按照魏書記調(diào)研宜秀區(qū)工業(yè)經(jīng)濟運行時提出的各項要求，狠抓落實，一批問題得到有效解決，取得了積極成效，但目前仍有不少問題未解決到位。
就下一步工作，鄭志強調(diào)，一要提高站位，快速行動。各地各單位要以貫徹落實調(diào)研精神為契機，主動擔(dān)當、積極作為，切實幫助企業(yè)解決困難和問題，全力推進企業(yè)發(fā)展。二要主動對接，協(xié)調(diào)解決。“交辦清單”中涉及到市直部門需要解決的問題，區(qū)直對口單位要加強溝通，主動對接；要科學(xué)施策，認真排查摸底，了解問題本質(zhì)，依據(jù)各家企業(yè)的實際情況，有針對性地制定解決方案；要舉一反三，對未列入清單的企業(yè)所存在的同類問題，一并協(xié)調(diào)解決。三要強化責(zé)任，定期調(diào)度。建立周調(diào)度機制，以協(xié)調(diào)解決問題推進企業(yè)快速發(fā)展，并對問題解決啟動問責(zé)問效。
會上，張耿、江存富、姚翔、馬韜也就相關(guān)工作進行了部署安排。
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